Description de la mission
Nous recrutons un(e) apprenti(e) gestionnaire des ressources humaines pour renforcer notre équipe. Au sein de nos bureaux à Thionville (57) et rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines Est, tu participeras aux missions suivantes :
- Gestion des recrutements : gestions des annonces, des agences d'intérim, cabinets de recrutement, pré-qualifications téléphoniques, sélection des CVs, entretiens physiques
- Gestion des Relations Ecoles : recherche des écoles, participation aux salons, portes ouvertes, recrutement des apprentis et gestion de leurs contrats
- Actions ponctuelles dans le cadre de la roadmap RH
- Administration du personnel : contrat de travail, suivi des périodes d'essai, des entretiens, suivi médical, incapacité physique
- Gestion des formations : organisation, collaboration avec l'OPCO et formateurs
- Participations aux projets RH : diversité (Handicap, index H/F, accord télétravail...)
- Gestion des relations collectives: NAO, CSE et CSSCT
- Gestion des relations individuelles
- Participation et préparation de réunions des Comités de Direction
Profil
En cours de formation Bac +4/5 en ressources humaines, tu justifies idéalement d'une première expérience.
Tu possèdes les qualités suivantes :
- Rigueur et organisation
- Bonne communication orale et écrite
- Force de proposition et d'initiative
- Maîtrise des outils informatiques
- Sens des priorités
- Esprit d'équipe, dynamisme et bonne humeur !
- Motivation et envie d'apprendre
Des déplacements ponctuels sont à prévoir pour ce poste.
Permis B obligatoire.
EQIOM encourage la diversité, favorise l’intégration de ses collaborateurs et les accompagne dans leur évolution de carrière. Nous nous engageons à étudier toutes les candidatures à compétences égales et dans le respect dû à chaque individu.
Niveau d'études min. requis
5- Master (Bac +5)
Niveau d'expérience min. requis
Inférieur à 2 ans